Comprendre et identifier le processus de radicalisation

 

Objectifs généraux

 

·        Développer des connaissances pour une mise en place concrète de la notion de radicalisation

·        Identifier les modalités adaptées d’intervention

 

Objectifs spécifiques :

 

·        Connaitre les approches et définitions de la radicalisation

·        S’approprier les mécanismes et phases de la radicalisation

·        Identifier les signaux faibles et forts de repérage de la radicalisation

·        Connaitre le contexte juridique  et administratif

 

Contenu :

 

1)    Les approches et définitions de la radicalisation

·        L’approche sociologique et psychologique de la radicalisation :

-         processus progressif, adhésion à une idéologique extrémiste, adoption de la violence

-         les dynamiques individuelles de la radicalisation

-         les stimulateurs de radicalisation :entourages, groupes, réseaux

·        Le concept de fondamenteur

·        L’adhésion et l’adhésion émergentiste

·        L’emprise mentale

 

2)    Le cadre juridique spécifique pour la santé

 

·        Historique depuis 2015 à ce jour

·        La loi socle du 13 novembre 2014

·        Le plan national et le dispositif propre à la santé jusqu’à ce jour

 

3)    Mécanismes de Signalement et de Suivi

·         Création et gestion de protocoles de signalement pour les cas suspects.

4)    Les dispositifs de signalement au niveau local et régional

 

·        Coordination avec les autorités locales et les organisations spécialisées.

 

·        Connaitre et alerter les acteurs et les ressources internes ou externes et les mobiliser :  mise en place de guides et fiches pratiques propres à chaque établissement

 

5)    Les moyens d’information et de compréhension à mettre en place dans l’établissement

 

·        Tableau de synthèse des indicateurs de basculement

·        L’information et la communication non discriminante mais protectrice pour chaque salarié

                                                                                                                        

 

6)    Les bonnes pratiques professionnelles dans un établissement de santé

·         Les 19 recommandations dans le domaine de la santé

·         Les actions institutionnelles territoriales

·         Création de recommandations personnalisées à l’établissement

·         Plan d’action lié à ces recommandations personnalisées notamment :

-         Techniques d'intervention sécurisée face à des individus potentiellement radicalisés

-         Gestion des situations délicates tout en protégeant la confidentialité et la sécurité de tous.

 

Méthode  : réflexion en sous-groupes avec validation en grand groupe

§  Apport théorique du formateur. Travaux pratiques

§  Mise en situation

 

§  Mise en place d’ateliers de réflexion pour création de recommandations propres à chaque établissement